モラハラの定義と特徴:職場や家庭での影響を理解する
公開日: 2024-04-07
最終編集: 2024-04-07
ライターのYUKOです。今回は、モラハラの定義と特徴について解説します。職場や家庭における影響を理解しましょう。
モラハラの特徴
モラハラの加害者に共通する考え方は何か?
他人を尊重せず自分のモノのように扱う
モラハラとは、言葉や態度による「嫌がらせ」です。
モラハラは、殴る、蹴る等の身体的な暴力に比べると実態がわかりにくく、被害者自身も自分が被害者であるのかどうかわからない場合も多いです。
モラハラの加害者に共通するのは、他人を人として尊重せずに自分のモノのように扱うことであり、このような考え方がモラハラを引き起こしているものと考えられます。
モラハラの被害者にありがちな特徴として、自己肯定感が低い、依存心が強い、他人に合わせようとするなどが挙げられます。
モラハラに関する相談窓口も紹介していますので、被害に悩まれている方はぜひ参考になさってください。
詳しくみる ⇒参照元: モラハラの特徴とは?状況別に具体例で解説モラハラの判断基準
モラハラを特定する際の重要な判断基準は?
具体的な状況の確認
モラハラの特徴は一様ではなく、巧妙な手段で相手を弱らせる場合もある。
そのため、モラハラの有無を判断するには、具体的な状況を総合的に検討することが不可欠。
例えば、夫婦喧嘩における一時的な感情の衝突は、モラハラではない可能性がある。
モラハラ被害の疑いがある場合は、モラハラ問題に詳しい弁護士に相談することが推奨される。
弁護士は状況を把握し、具体的なアドバイスを提供できる。
詳しくみる ⇒参照元: モラハラの特徴とは?状況別に具体例で解説