【叱責】「叱責」の意味と使い方や例文!!「パワハラ」「怒る」「叱咤」との違いは!!(類義語・対義語)

こんにちは、ライターのJURIKOです。今回は「叱責」についてお話しします。この言葉の意味や使い方、類義語や対義語についても解説していきます。さあ、一緒に学んでいきましょう。
「叱責」とは何を意味するのか?

「叱責」とは人を叱り責めることを意味する。
「叱責」とは人を叱り責めることを意味する言葉であり、単に叱るだけではなく、人の失敗や過ちなどの悪い点を責めて非難するという意味が含まれている。また、「叱責」は人に対して使われる言葉であり、自分に使うことはない。読み方は「しっせき」であり、「叱」は音読みでシツ、連結することで促音「っ」になり、「責」の音読みはセキの他にシャクがあり、その意味は他人を悪く言う、非難する、罪を正す、勧めるなどである。 詳しくみる ⇒ 参照元: 「叱責」の意味と使い方とは?類語と「叱咤」「パワハラ」との違...
「叱咤」とは何を指すのか?

「叱咤」とは大声で叱ることを意味します。
「叱咤」とは大声で叱ることを意味する言葉であり、また大声で励ますという意味も含まれています。一方、「叱責」とは「パワハラ」とは異なり、職場での過度な嫌がらせやいじめを指す言葉です。 詳しくみる ⇒ 参照元: 「叱責」の意味と使い方とは?類語と「叱咤」「パワハラ」との違...
パワハラの定義とは

パワハラは過度の叱責を含む行為です。
ビジネスの場で上司や先輩が部下や後輩を叱責することはよくありますが、過度な叱責はパワハラとみなされることがあります。パワハラには相手の人格を否定したり威圧したりするような行為が含まれます。英語では’rebuke’や’reproach’という言葉で叱責を表現します。叱責は相手に精神的なダメージを与えることもあるため、感情に任せた叱責ではなく注意や忠告をすることが重要です。 詳しくみる ⇒ 参照元: 「叱責」の意味と使い方とは?類語と「叱咤」「パワハラ」との違...
「叱責」の意味と使い方や例文

他人の失敗などをしかりとがめること。
「叱責」は他人の失敗などをしかりとがめることを意味します。この言葉は「叱」と「責」の二つの漢字で構成されており、「叱」は「しかる」「責める」「とがめる」という意味を持ち、「責」は「せめる」「とがめる」という意味を持ちます。類義語としては「パワハラ」「怒る」「叱咤」といった言葉がありますが、それぞれ異なるニュアンスを持っています。例文や使い方については具体的な情報が提供されていません。 詳しくみる ⇒ 参照元: 「叱責」の意味と使い方や例文!「パワハラ」「怒る」「叱咤」と...
厳しい叱責の定義とは?

相手の過失を責めるときに使われる表現で、特に責任を問われた際にその責任は相手にある場合に用いられます。
「厳しい叱責」とは、相手の過失を責める際に使用される表現で、特に相手に責任がある場合に使われます。また、「厳しい叱責」とは、強い口調で叱責することを指し、叱責されることは「叱責を受ける」と表現されます。また、「厳しい叱責」と「譴責」という類似の言葉もありますが、前者は日常生活でよく使われ、後者は主に職務上の過失により叱責された場合に使用されます。 詳しくみる ⇒ 参照元: 「叱責」の意味と使い方とは?類語と「叱咤」「パワハラ」との違...
「小言」と「叱責」の違い

「小言」とは細かいことを一つ一つ取り立てながら叱ることであり、批判や非難の意味も含まれます。一方、「叱責」は叱り責めることであり、大声を出す必要はありません。
「小言」とは細かいことを一つ一つ取り立てながら叱ることであり、批判や非難の意味も含まれます。一方、「叱責」は叱り責めることであり、大声を出す必要はありません。また、「非難」とは人の過失や欠点を取り上げて責めることであり、穏やかな語調や態度で行われます。さらに、「叱咤」とは大声を出しながら叱ることであり、「叱責」とは異なる点です。 詳しくみる ⇒ 参照元: 「叱責」の意味と使い方とは?類語と「叱咤」「パワハラ」との違...
他の関係者への行為

叱責とパワハラ
上司から部下に対してだけでなく、先輩・後輩、同僚間、部下から上司に対する行為や、顧客や取引先によるものも含まれます。叱責は、立場が下の人に対して、失敗などをしかりとがめることをいいます。対してパワハラは、職務上の地位や人間関係などの優位性を背景に、過度な精神的・身体的苦痛を与えることをいいます。しかし叱責は、職場以外でも使われます。 詳しくみる ⇒ 参照元: 「叱責」の意味と使い方や例文!「パワハラ」「怒る」「叱咤」と...
叱責と怒りの違いは何ですか?

「叱責」は責任者が下の者の失敗や過ちをきつく非難することを指し、「怒る」は不満・不快なことがあって腹を立てることを表す。
「叱責」と「怒る」は、相手の非をとがめ、きびしく注意することを意味しますが、そのニュアンスには違いがあります。「叱責」は責任者が下の者の失敗や過ちをきつく非難することを指し、「怒る」は不満・不快なことがあって腹を立てることを表します。 詳しくみる ⇒ 参照元: 「叱責」の意味と使い方や例文!「パワハラ」「怒る」「叱咤」と...
「叱責」と「叱咤」の違いは?

「叱責」は責任者が下の者を非難すること、「叱咤」は大声で叱ることや叱って励ますことを意味する。
「叱責」と「叱咤」は、相手の非をとがめ、きびしく注意することを意味しますが、使い方に違いがあります。「叱責」は上司や責任者が部下や下の者の失敗や過ちをきつく非難することを指します。「叱咤」は大声を張り上げて叱ることや叱って励ますことを指し、相手を叱咤激励する場合に使われます。 詳しくみる ⇒ 参照元: 「叱責」の意味と使い方や例文!「パワハラ」「怒る」「叱咤」と...
失敗やお粗末な仕事ぶりを見せた部下に対して、怒りや叱責、懲罰... 続きは次のページで!
